マーケティング知財研究所の事業承継の特徴

弊社の特徴としては、事業承継の３つのデザインのご提案と、事業承継の際にちまたでよく言われるところの相続などの
手続の側面（フェーズ）だけでなく、事業承継において最も重要な伝承の側面（フェーズ）にもフォーカスして皆様の事業
承継のお手伝いをさせて頂きます。

すなわち、事業は、社会や市場の移り変わりに伴って変化していかなければならないもので、その変化の中で上手に商機を
捕まえて、進化・発展させて行くべきもののはずです。
しかしながら、先代から当代へ、当代から次代へと事業が承継されて行く中で変わってはならないもの、変えては組織の
存在意義がなくなってしまうものがあるはずですが、それを伝承するという視点が欠落することで、多くの事業承継が
失敗に終わっていることも事実です。

この伝承すべきものとして、例えば、経営理念、会社としての使命及び社風などが考えられ、
これらは目に見えない無形のものであり、残そうと主体的に強く意識せずに放っておくといつの間に消えてしまうモノです。



  弊社の提案する事業承継の３つのデザイン

（１）親族内への承継
子息、子女に会社を継がせる、また血縁の方に承継する場合
（２）親族外への承継
社員、取締役等の中から後継者を選ぶ場合
（３）他社への承継（Ｍ＆Ａ）
株式の全部又は一部を他社に譲渡する場合




  弊社が提案する事業承継の２つのフェーズ

Ａ．伝承：将来的視点（フェーズＩ）

１）技術に関するノウハウ（独自の技術・技能）
２）その他のノウハウ（営業ノウハウなど）
３）創業時の想い
４）経営理念、社是、社風
５）会社としての使命
６）その他自社にとって変化してはいけない事柄

この伝承のフェーズでの目に見えないものをまとめるためのツールの一つが知的資産経営報告書です。

Ｂ．手続：過去・現在的視点（フェーズＩＩ）

１）相続財産の評価及び相続の手続
２）株式評価及び株式移転の手続
３）相続税以外の税務対策・手続
４）代表者の変更手続
５）その他実務的な手続き全般




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